El futuro laboral de la digitalización

Jóvenes, menores de 25 años y desempleados. Así es el perfil de los ocho asistentes al taller de digitalización que organiza el Ayuntamiento de Oviedo.

El programa dura dos años y está dividido en cuatro fases de seis meses de duración cada una de ellas. Durante este período los asistentes reciben durante la primera fase la formación necesaria para realizar el trabajo de digitalización. En esta fase, al recibir la formación necesaria para poder desarrollar la tarea, los asistentes no reciben ningún salario, pero durante el resto de fases sí. En las fases dos y tres reciben un 75% del salario mínimo interprofesional y en la fase cuatro reciben el 100% de dicho salario.

El trabajo que desarrollan estos ocho jóvenes consiste en digitalizar documentos para el archivo municipal o para la Policía Local. Además digitalizan numerosos expedientes para los servicios sociales.

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